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101人を超える企業を中心に広がる人手不足~日商調査

2015.09.07
 [日本商工会議所が27日発表]

 日本商工会議所が「人手不足への対応に関する調査結果」を取りまとめている。
 調査は平成27年6月1日~23日各地商工会議所職員による訪問調査の形で、全国の2,625事業者に対してヒアリング調査が行なわれた。


○ 人手不足への対応に関する調査結果のポイント

1 全体では、50.2%が「不足している」と回答

2 業種別では、介護・看護、運輸業、建設業、その他サービス、情報通信・情報サービス業、不動産業で「不足している」と回答した企業が5割を超えている。

3 従業員規模101人を超える企業群から「不足している」と回答した割合が50%を超える。

4 求める人材では「一定のキャリアを積んだミドル人材」が最も多い。


[編注、コメント]

 詳細につきましては、下記資料を参照
 → http://www.jcci.or.jp/shortage%20of%20workers3.pdf



労務安全情報センター
http://labor.tank.jp
labor100-75.jpg



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